POVESTI ROM-ANTICE

Perioadă de implementare:

• Lună de început – 1
• Lună de finalizare - 12

Responsabil: Casa Culturii „Ion Creangă” Târgu Neamț în colaborare cu Ateneul Național din Iași

Acțiuni:

• Identificare și contractare furnizor servicii de realizare a platformei de promovare
• Recrutare Responsabil creații artistice
• Elaborare strategie pentru dezvoltarea platformei (listă a tematicilor ce pot fi abordate în cadrul platformei; plan de lansare a apelurilor pentru lucrările de artă referitoare la tematicile stabilite; lansarea propriu-zisă a fiecărui apel pentru lucrările ce vor fi postate pe platformă, primirea lucrărilor de artă și pregătirea acestora pentru a fi postate, menținerea legăturii cu persoanele care au transmis lucrările, urmărirea feedback-ului primit de la vizitatorii platformei în vederea îmbunătățirii permanente a platformei de promovare)
• Documentare cu privire la creațiile, în principal, din domeniul artelor vizuale și cinematografie realizate de copii sau tineri din rândul comunității rome din România și Norvegia
• Obținerea acordurilor necesare în vederea publicării lucrărilor în cadrul platformei virtuale de promovare
• Monitorizarea dezvoltării platformei și publicării de conținuturi pe aceasta
• Numărul previzionat de creații care vor fi incluse pe platformă până la finalul proiectului = 150 de creații.
• Resurse alocate activității: Platforma online creații artistice-PP (Platformă care permite introducerea articolelor specifice unei expoziții privind creațiile artistice: fișiere hipertext (în format HTML), fișiere imagine (format JPEG), fișiere video (format MPEG), fișiere video, bibliotecă, bibliografie, etc.), cât și un portal web care permite accesarea bazei de date create.)
• Livrabil activitate: 1 x Platformă de promovare a expozițiilor create de comunitățile rome de la nivel internațional. Surse de verificare: Proces verbal de predare-primire platformă; O listă a tematicilor expozițiilor referitoare la cultura romă; O serie de apeluri pentru transmiterea de lucrări de artă pe tematicile propuse; Lucrările de artă transmise de către copii/ tineri și public.

Perioadă de implementare:

• Lună de început – 9
• Lună de finalizare - 12

Responsabil: Casa Culturii „Ion Creangă” Târgu Neamț; DAC Music Performance; Ateneul Național din Iași

Acțiuni:

• Desemnarea celor 15 persoane care vor participa la schimbul de experiență cu o durată de 5 zile
• Stabilirii nevoilor ce urmează a fi acoperite prin intermediul schimbului de experiență (aplicarea unui chestionar pentru: identificarea intereselor participanților; identificarea nevoilor instituțiilor de cultură implicate în ceea ce privește modul de organizare, funcționare și promovare a instituțiilor și organizațiilor din sectorul cultural și creativ; strategiile acestora referitoare la minoritățile etnice)
• Identificarea și contactarea instituțiilor/ organizațiilor/ stakeholderilor de interes care să fie vizitați în cadrul schimbului de experiență
• Stabilirea agendei și a calendarului de derulare a schimbului de experiență și transmiterea informațiilor către participanți
• Moderarea de către Pp1 a discuțiilor din cadrul schimbului de experiență
• Elaborarea raportului privind derularea evenimentului și diseminarea acestuia către participanți.
• Livrabil activitate: 1 x Schimb de experiență și knowhow Surse de verificare: Liste de prezență; Agenda evenimentului; Chestionare privind identificarea nevoilor persoanelor vizate și a instituțiilor partenere; Chestionare de feedback; Raportul de derulare al schimbului de experiență.

Perioadă de implementare:

• Lună de început – 8
• Lună de finalizare - 9

Responsabil: Casa Culturii „Ion Creangă” Târgu Neamț în colaborare cu Ateneul Național din Iași

Acțiuni:

• Recrutare Tutore internship – PP
• Stabilirea curriculei programului de internship și planificarea activităților ce vor fi derulate, pe zile
• Pregătirea documentelor suport ce vor fi utilizate în cadrul internship-ului
• Punerea la dispoziția programului de internship a locațiilor de desfășurare și a resurselor materiale necesare – Pp2
• Derularea activităților de instruire în cadrul programului de internship

Livrabil activitate: 1 x Program de formare la locul de muncă pentru 5 persoane de etnie romă organizat. Surse de verificare: Contracte de instruire la locul de muncă; Calendarul activităților pe zile; Rapoarte individuale ale activităților derulate; Raport al tutorelui privind derularea activităților; Adeverințe care să ateste participarea la program; Liste de prezență